国资系统干部素质能力提升培训专题_方案_课程_中鸿应急产业学院 国资系统
作者:中鸿应急产业学院 时间:2024-06-11 625 次
通过系统的理论学习,针对性的课堂讨论,实践游学考察环节,紧抓当前社会热点,学习与贯彻党的二十届三中全会精神;进一步解放思想,转变观念,提高国资委系统领导干部的政治理论素养、法律素养;提高领导干部的核心竞争力—执政能力,树立和实践科学发展观,提高社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法的能力,造就一支执政为民、开拓创新的干部队伍,为当地国资委系统领导干部工作的可持续发展发挥重要的作用,为社会建设、创新社会管理,为促进经济社会发展、维护社会和谐稳定做出新贡献。南京科技职业学院应急产业学院干部培训中心课程从国资系统领导干部的实际工作需要出发,设计了既有理论性、实践性,又体现创新性的适用的课程体系。
【培训对象】各地国资领导干部。
【培训时间】根据委托单位需求定制培训时间。
【培训方式】理论授课、现场教学、分组研讨相结合。
【培训地点】南京科技职业学院。
【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。
课程仅供参考,可根据委托单位量身定制培训课程。
(一)理论教学:(供选择 学时:3小时/课题)
日期 | 课程内容 |
第一天 | 政策法规与政策解读 了解国家关于国有企业和 国有资产管理的相关法律 法规及政策,增强法治意识 |
第二天 | 管理技能 提升组织管理、项目管理、 财务管理等方面的专业技能, 掌握现代企业管理的基本理论和方法 |
第三天 | 领导力发展 培养领导力与团队合作能力, 提高决策能力与应变能力, 增强干部的责任感和使命感 |
第四天 | 经济与市场分析 学习市场经济的基本原理, 了解行业动态和市场趋势, 增强对经济形势的判断能力 |
第五天 | 创新与改革能力 鼓励干部进行创新思维, 掌握改革的必要性与方法, 推动国有企业的转型升级 |
第六天 | 职业道德与素养 加强职业道德教育, 提升干部的思想政治素养, 树立正确的价值观和人生观 |
国资系统方面 | 宏观经济方面 |
1、传统企业转型互联网的实践与思考 2、新常态经济金融形势与供给侧结构性改革分析 3、全面深化体制改革,推进国家治理体系现代化 4、城市文化与品牌建设 5、"一带一路"建设过程中企业的机遇和挑战 6、组织规范化建设与管控运营 | 1、宏观经济形势分析 2、实现中国梦面临的安全环境和安全形势分析 3、当前社会形势与法治中国建设 4、当前社会热点问题分析 5、当前经济发展趋势与背景 |
党性教育方面 | 综合素养方面 |
1、依法行政与党风廉政建设 2、党的二十大精神解读 3、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴 4、深入探索习近平总书记治国理政新理念新思想新战略 | 1、创新思维与决策 2、领导决策与领导力提升 3、中国传统文化的管理智慧 4、基层干部沟通能力理论与实践 5、干部阳光心态及心理压力纾解 6、重大突发事件应急处置 |
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